Vizyon
Eğitim yönetimi alanında çağın gerekliliklerine uygun, bilimsel temelli, yenilikçi ve sürdürülebilir yönetim anlayışlarıyla donatılmış, küresel ölçekte rekabet edebilen liderler yetiştiren öncü bir akademik program olmayı hedeflemekteyiz. Programımız, eğitim sistemlerinin etkinliğini artırmayı, öğretim süreçlerini geliştirmeyi ve eğitim politikalarına yön verecek bilimsel çalışmaları teşvik etmeyi amaçlamaktadır.
Bu doğrultuda, eğitim yönetimi alanında teori ve pratiği birleştirerek, yöneticilere, akademisyenlere ve politika yapıcılara yenilikçi bakış açıları kazandırmayı önemsiyoruz. Programımız, eğitim sisteminin her seviyesinde karar alma süreçlerini etkileyebilecek liderlerin yetiştirilmesini, eğitimde kalite güvencesini sağlamaya yönelik stratejiler geliştirilmesini ve eğitim kurumlarının sürdürülebilir yönetim modelleriyle desteklenmesini hedeflemektedir.
Ayrıca, programımız ulusal ve uluslararası eğitim yönetimi yaklaşımlarını analiz ederek, eğitimde adalet, eşitlik ve kapsayıcılığı merkeze alan bir yönetim anlayışının benimsenmesini teşvik etmektedir. Dijitalleşme, yapay zeka, veri temelli yönetim, stratejik planlama ve örgütsel değişim gibi çağdaş yönetim paradigmalarına odaklanarak, eğitim kurumlarının günümüz dünyasında rekabet edebilirliğini artırmayı amaçlıyoruz.
Bu kapsamda, akademik araştırmalar, sektörel iş birlikleri ve uygulamalı projelerle eğitim yöneticilerinin bilgi ve beceri düzeylerini sürekli geliştirmelerine olanak sağlayan bir öğrenme ortamı sunmayı hedefliyoruz. Programımız, mezunlarını yalnızca yönetici olarak değil, aynı zamanda değişimi yönlendiren, etik değerlere bağlı ve yenilikçi liderler olarak yetiştirmeyi misyon edinmiştir.
Misyon
Eğitimde liderlik ve yönetim becerileri kazandırma: Eğitim kurumlarını etkin bir şekilde yönetebilecek, stratejik kararlar alabilecek ve eğitim politikalarına yön verebilecek liderler yetiştirmek.
Bilimsel araştırma ve yenilikçi yönetim modelleri geliştirme: Eğitim yönetimi alanında disiplinlerarası akademik araştırmaları teşvik ederek, eğitim sistemlerinin daha verimli, etkili ve sürdürülebilir olmasını sağlamak.
Öğrenen organizasyonlar oluşturma: Eğitim kurumlarında sürekli gelişimi ve inovasyonu destekleyen yönetim anlayışlarını benimsetmek, okul yöneticilerini bu doğrultuda yetiştirmek.
Eğitimde kalite güvencesi ve stratejik planlama: Eğitim yönetiminde kalite standartlarını belirleyerek, veriye dayalı karar alma süreçlerini desteklemek ve stratejik yönetim anlayışını yaygınlaştırmak.
Dijital dönüşüm ve veri temelli yönetim: Eğitim yönetiminde dijitalleşme, yapay zeka, büyük veri analitiği ve teknoloji entegrasyonunu sağlayarak, çağın gerekliliklerine uygun yöneticiler yetiştirmek.
Ulusal ve uluslararası iş birlikleri geliştirme: Küresel ölçekte eğitim yönetimi alanındaki en iyi uygulamaları takip ederek, akademik iş birlikleri ile eğitimde yenilikçi yönetim modellerinin benimsenmesini teşvik etmek.
Toplumsal fayda sağlama ve etik değerlere bağlılık: Eğitim yönetimi süreçlerinde etik karar alma mekanizmalarını güçlendirerek, toplumun her kesimine eşit ve adil eğitim fırsatları sunan yöneticiler yetiştirmek.
Mesleki gelişim ve yaşam boyu öğrenmeyi destekleme: Eğitim yöneticilerinin ve öğretmenlerin mesleki gelişimlerini destekleyerek, değişen eğitim koşullarına uyum sağlayabilmelerine yardımcı olmak.
Bu vizyon ve misyon doğrultusunda eğitim yönetimi alanında akademik birikim ve uygulamalı deneyimi birleştiren, yenilikçi ve sürdürülebilir yönetim anlayışlarını benimseyen bireyler yetiştirmeye devam edeceğiz.